投稿指南
一、来稿必须是作者独立取得的原创性学术研究成果,来稿的文字复制比(相似度或重复率)必须低于用稿标准,引用部分文字的要在参考文献中注明;署名和作者单位无误,未曾以任何形式用任何文种在国内外公开发表过;未一稿多投。 二、来稿除文中特别加以标注和致谢之外,不侵犯任何版权或损害第三方的任何其他权利。如果20天后未收到本刊的录用通知,可自行处理(双方另有约定的除外)。 三、来稿经审阅通过,编辑部会将修改意见反馈给您,您应在收到通知7天内提交修改稿。作者享有引用和复制该文的权利及著作权法的其它权利。 四、一般来说,4500字(电脑WORD统计,图表另计)以下的文章,不能说清问题,很难保证学术质量,本刊恕不受理。 五、论文格式及要素:标题、作者、工作单位全称(院系处室)、摘要、关键词、正文、注释、参考文献(遵从国家标准:GB\T7714-2005,点击查看参考文献格式示例)、作者简介(100字内)、联系方式(通信地址、邮编、电话、电子信箱)。 六、处理流程:(1) 通过电子邮件将稿件发到我刊唯一投稿信箱(2)我刊初审周期为2-3个工作日,请在投稿3天后查看您的邮箱,收阅我们的审稿回复或用稿通知;若30天内没有收到我们的回复,稿件可自行处理。(3)按用稿通知上的要求办理相关手续后,稿件将进入出版程序。(4) 杂志出刊后,我们会按照您提供的地址免费奉寄样刊。 七、凡向文教资料杂志社投稿者均被视为接受如下声明:(1)稿件必须是作者本人独立完成的,属原创作品(包括翻译),杜绝抄袭行为,严禁学术腐败现象,严格学术不端检测,如发现系抄袭作品并由此引起的一切责任均由作者本人承担,本刊不承担任何民事连带责任。(2)本刊发表的所有文章,除另有说明外,只代表作者本人的观点,不代表本刊观点。由此引发的任何纠纷和争议本刊不受任何牵连。(3)本刊拥有自主编辑权,但仅限于不违背作者原意的技术性调整。如必须进行重大改动的,编辑部有义务告知作者,或由作者授权编辑修改,或提出意见由作者自己修改。(4)作品在《文教资料》发表后,作者同意其电子版同时发布在文教资料杂志社官方网上。(5)作者同意将其拥有的对其论文的汇编权、翻译权、印刷版和电子版的复制权、网络传播权、发行权等权利在世界范围内无限期转让给《文教资料》杂志社。本刊在与国内外文献数据库或检索系统进行交流合作时,不再征询作者意见,并且不再支付稿酬。 九、特别欢迎用电子文档投稿,或邮寄编辑部,勿邮寄私人,以免延误稿件处理时间。

职业教育论文_基于扎根理论的职教教师专

来源:职教论坛 【在线投稿】 栏目:期刊导读 时间:2022-07-05
作者:网站采编
关键词:
摘要:文章目录 一、问题提出 二、文献综述 (一)研究领域:加强职教领域教师知识研究 (二)研究对象:聚焦于职教教师的专业领域 (三)研究内容:从知识的差距转向知识的生成 (四
文章目录

一、问题提出

二、文献综述

(一)研究领域:加强职教领域教师知识研究

(二)研究对象:聚焦于职教教师的专业领域

(三)研究内容:从知识的差距转向知识的生成

(四)研究方法:从演绎法转向归纳法

三、研究设计

(一)研究方法确定

(二)研究对象选取

(三)研究数据收集

四、研究数据分析

(一)开放编码

(二)主轴编码

(三)选择编码

五、研究结果

(一)职教教师应然层面的专业领域知识类型及结构

    1. 专业领域知识类型分析

    2. 专业领域知识结构模型

(二)职教教师学习专业领域知识的动机及路径

    1.推动职教教师学习专业领域知识的因素

    2. 职教教师学习专业领域知识的路径

    3. 职教教师专业领域知识学习动机及路径

六、结语

文章摘要:职教教师专业领域知识体现着职教教师作为一种专门化职业的独特性和不可替代性。运用质性研究方法中的扎根理论并借助Nvivo12对访谈数据进行三级编码可以从实践中探究并归纳职教教师的专业领域知识类型及结构。研究表明职教教师专业领域知识的类型包括了行业企业知识、岗位知识、技术知识、理论知识、设备知识5种类型,并按照技术技能型人才胜任工作岗位的能力要求排列形成职教教师专业领域知识结构。职教教师主要通过外部供给路径和个人能动路径学习专业领域知识。据此明确职教教师专业领域知识的定位,构建融合“学术性”与“职业性”特点的职教教师专业领域知识体系,系统化设计职教教师专业领域知识培养路径。

文章关键词:

论文分类号:G715.1

文章来源:《职教论坛》 网址: http://www.zjltzz.cn/qikandaodu/2022/0705/1851.html



上一篇:职业教育论文_中德职教联盟发展的比较研究
下一篇:职业教育论文_“一带一路”倡议下职教集

职教论坛投稿 | 职教论坛编辑部| 职教论坛版面费 | 职教论坛论文发表 | 职教论坛最新目录
Copyright © 2018 《职教论坛》杂志社 版权所有
投稿电话: 投稿邮箱: